サービス残業はいうまでもなく違法です。
残業した時間分きっちりと支払わなければならないと法律で定められています。
しかし現実問題としてサービス残業はこの日本で横行していますよね。
私の周りの友人にもたくさんいて、残業代は出ないのに残業を強要されると嘆いています。
こういった場合、その分を取り返そうと思えば裁判に持ち込むしかありません。
しかし実際のところ、裁判には多くの時間とお金が必要になるため、その労力と見合わないというのが現状です。
しかもサービス残業代の請求というものは民事裁判で行われますよね。
民事というものはたとえ勝ったとしても強制力がないため、会社側が判決を無視して支払わなければ、私たち自身で差し押さえ手続きなどのさらに面倒な手段を取らざるを得ないんですよ。
たとえ強制執行するにしてもさらにお金が必要ですし、必ずしも会社の財産を見つけられるとは限りません。
サービス残業が横行している現状
法律上では違法であるサービス残業ですが、現実問題としてそれは横行しています。
なぜなら、そういったことを取り締まる労働局がほとんど仕事をしないからなんですよね。
まあ上に立つ人間としては、「会社にさらなる発展をしてもらい沢山の税金を納めて欲しい」と思っているでしょうから、そういった違法労働は見て見ぬふりをされているというのが現状です。
人件費出来る限り安くして長く働かせれば、たとえ違法だとしてもそれが会社の利益につながるからですね。
つまり、たとえサービス残業をやらせていたとしてもその会社はろくに取り締まられることもなくやりたい放題だということ。
「だったらサービス残業させた方が得じゃね？」みたいになっているのが今の日本なんですよね。
訴えられたらあえて裁判に持ち込み諦めさせる会社も多い
前述した通り、裁判を起こしたとしてもその労力と時間とお金に見合いませんし、たとえ勝ったとしても民事裁判に強制力は無いため会社側が支払わなければそれまでです。
支払わせようと思えば自分で会社の財産を調べ差し押さえ手続きをするなどさらにお金などがかかるため、ここで諦める人も大勢います。
会社はそれを知っているので、あえて裁判にまで持ち込むことで諦めさせようとしてくる場合も多いです。
面倒臭がって示談に持ち込む会社もありますが、大企業などの体力がある会社ほど裁判に持ち込んできます。
また、残業代を遡って請求できるのは2年までであり、一般的な労働者の相場は100万円〜150万円ほど。
弁護士を雇っていれば裁判が長引けば長引くほど料金も高くなっていくため、たとえ運良く取り返せたとしても弁護士への支払いで消えてしまいます。
サービス残業の立証も大変なもので、タイムカードの全ての記録や自分で記した労働時間など、十分な証拠を用意する必要があるんですよ。
結局は裁判が泥沼になり、和解により請求金額よりはるかに少ない額でお茶を濁す会社もあります。
そうなれば弁護士費用を差し引いてマイナスになり、結局時間とお金の無駄だったなんてことも。
これではなんのために裁判をしたのか分かりませんね。
以上の点から、サービス残業代を裁判で取り返すのは労力と時間とお金の割りに合わないため止めておくべきだと言えます。
サービス残業をさせるような会社からさっさと転職するのが正解
結局のところ、サービス残業の指示に従っておいて後からそのお金を請求するなんて面倒なことをするより、最初から従わなければいいだけの話なんですよね。
まあ、断ることでパワハラを受けたり出世に影響するなど色々な理由があってそれが出来なかったのでしょうが、あとになってから請求するのは上記にも書いた通り割に合わないためお勧めしません。
裁判をしている間は平日でも呼び出されるため転職活動する時間もなかなか取れないですし、この間はただのブランクとなってしまいますからね。
高い勉強代だったと諦め、裁判などで取り返すのではなくさっさと転職をしてしまうのが正解です。
転職する際はこの反省を生かしてきちんと残業代が支払われる会社に入るべきですが、ハローワークで求人を探すのはやめておいた方がいいです。
ハローワークの求人はブラック企業ばかりというのが現状であり、転職先もサービス残業が横行していたなんて笑えません。
ですので、きちんと転職エージェントを活用して求人を紹介してもらうのが賢い選択です。
転職エージェントはあなたにあった求人を探してくれるのはもちろんのこと、ブラック企業を除外してくれるんですよね。
あらかじめ「残業時間が月30時間以下」や、「残業代が支払われる会社」などの希望を出しておけばそれに合った求人を紹介してくれます。
他にも、書類の作成や面接対策など転職活動の全てをサポートしてくれるため、自分1人でなんとかするよりも転職活動がグッと楽になりますよ。
私が利用したのはリクルートエージェントで、業界最大手であり求人数と転職成功実績が圧倒的でした。
実際に転職にも成功しましたし、対応もかなり良かったので利用して良かったと思っています。
残業代が出ないような会社には二度と入らぬよう、リクルートエージェントを上手く活用してくださいね。
